BIM技術(shù) | BIM在鐵路行業(yè)應(yīng)用風險及對策(三)管理方面"> 1、管理方式轉(zhuǎn)變困難采用BIM技術(shù)以后,企業(yè)必須對現(xiàn)有環(huán)境資源進行必要的調(diào)整、對信息資源進行重新的規(guī)劃與整合,同時相關(guān)的管理制度與規(guī)">
完善主體資料,免費贈送VIP會員!
* 主體類型
* 企業(yè)名稱
* 信用代碼
* 所在行業(yè)
* 企業(yè)規(guī)模
* 所在職位
* 姓名
* 所在行業(yè)
* 學歷
* 工作性質(zhì)
請先選擇行業(yè)
您還可以選擇以下福利:
行業(yè)福利,領(lǐng)完即止!

下載app免費領(lǐng)取會員

NULL

ad.jpg

BIM技術(shù) | BIM在鐵路行業(yè)應(yīng)用風險及對策(三)管理方面

發(fā)布于:2025-01-23 16:30:01
首頁/BIM專題
分享

1、管理方式轉(zhuǎn)變困難

采用BIM技術(shù)以后,企業(yè)必須對現(xiàn)有環(huán)境資源進行必要的調(diào)整、對信息資源進行重新的規(guī)劃與整合,同時相關(guān)的管理制度與規(guī)范也必須進行相應(yīng)的改變。此外,BIM技術(shù)的應(yīng)用將帶來各階段、各專業(yè)任務(wù)分配及工作量的變化。原有企業(yè)內(nèi)的考核機制、獎勵機制及分配機制必須進行相應(yīng)的改變。針對這一現(xiàn)狀,可考慮初期采用相對穩(wěn)健的企業(yè)BIM專業(yè)支持團隊的管理方式,企業(yè)在內(nèi)部設(shè)立專門的BIM服務(wù)團隊,保證技術(shù)團隊的穩(wěn)定性,而企業(yè)各業(yè)務(wù)部門的專業(yè)人員仍采用傳統(tǒng)的二維設(shè)計方式進行工作,各業(yè)務(wù)部門原有工作流程和人員組織結(jié)構(gòu)基本不變,避免BIM技術(shù)初步應(yīng)用給企業(yè)帶來的工作效率降低、短期組織結(jié)構(gòu)混亂的風險。

2、業(yè)務(wù)流程轉(zhuǎn)變困難

采用BM技術(shù)以后,企業(yè)必須重新定義和規(guī)范新的業(yè)務(wù)流程,才能保證基于BIM的設(shè)計過程運轉(zhuǎn)順暢。目前中國鐵路行業(yè)尚未建立基于BIM技術(shù)的工作流程。沒有確定工作流程體系,易造成工作程序上的混亂而進行返工。政府和企業(yè)通過BIM標準和指南的制定,需要建立BIM工作流程的框架,為項目參與方提供工作流程的標本。參考Senate Properties制定的(BIM Requirements),在流程中需要明確工程項目各個階段使用BIM技術(shù)的對象、BIM的應(yīng)用范圍以及方式等。

image.png

3、部分管理層接受度不高

這主要是由于用BM提高圖紙質(zhì)量的目標遠比CAD提高制圖效率的目標實現(xiàn)起來要難,且提高圖紙質(zhì)量所能帶來的效益是慢效益或間接效益,提高制圖效率所能帶來的效益是快效益和直接效益。用不用BIM出圖也正是目前國內(nèi)設(shè)計院BIM應(yīng)用決策過程中的最主要爭議之一;此外,在正常設(shè)計費以外業(yè)主不為設(shè)計院應(yīng)用BIM支付額外的費用,這也導致部分管理層接受度不高甚至抵制。因此,應(yīng)對這一問題的對策主要是從思想上讓管理層認識到BIM應(yīng)用的緊迫性和必要性,同時應(yīng)加強對BIM技術(shù)應(yīng)用的支持力度,從政策、制度、經(jīng)濟等方面提升BIM技術(shù)在企業(yè)核心競爭力中的地位,盡快實現(xiàn)部分項目的BIM應(yīng)用并創(chuàng)造收益。

除了上述五個方面,其它風險主要包括:(1)缺乏BIM行業(yè)標準;(2)法律責任界限不明;(3)知識產(chǎn)權(quán)歸屬不明。應(yīng)對這些風險主要通過科研立項開展BIM應(yīng)用相關(guān)鐵路標準的研究,最終制定鐵路行業(yè)BM標準和指南。


轉(zhuǎn)載請注明來源本文地址:https://www.tuituisoft/bim/184751.html

未標題-1.jpg

上一篇:沒有了

下一篇:沒有了

色女孩综合网_天天做天天添婷婷我也去 _日韩视频高清_草草影院免费

    9000px;">

      久久久久人妻一区精品色| 天天操天天爱天天爽| 日韩av一卡二卡三卡| 亚洲国产一二三区| 国产精品丝袜一区二区| 色婷婷国产精品免| 国产第一页在线观看| 色一情一乱一乱一区91av| 69xxxx国产| 免费一级黄色大片| av大片在线免费观看| 人妻激情偷乱频一区二区三区 | 刘亦菲久久免费一区二区| 熟妇高潮精品一区二区三区| 中文字幕一级片| 久久久久久久伊人| 91福利免费观看| 日韩av片免费观看| 二区视频在线观看| 怡春院在线视频| 久久精品99北条麻妃| 亚洲一卡二卡在线| 色噜噜一区二区三区| 国产精品久久久久精| 在线观看中文av| 欧美日韩黄色网| 国产高清免费在线观看| 又大又长粗又爽又黄少妇视频| 黄色一级片免费播放| 中文字幕在线观看的网站| 欧美大片久久久| 国产按摩一区二区三区| 亚洲产国偷v产偷v自拍涩爱| 精品人妻一区二区免费视频| 91美女免费看| 在线观看亚洲色图| 欧美精品一二三四区| 国产人成视频在线观看| 亚洲一区二区三区四区av| 天天做天天爱夜夜爽| 久久久精品国产sm调教| 国产精品二区一区二区aⅴ| 中文字幕在线观看免费视频| 日韩 国产 欧美| 蜜臀精品一区二区三区| 国产精品视频a| 91精品国产闺蜜国产在线闺蜜 | 秋霞av鲁丝片一区二区| 国产日产在线观看| 国产91在线播放九色| 亚洲精品国产精品乱码| 亚洲av片一区二区三区| 日韩精品视频网址| 免费中文字幕视频| 精品国产va久久久久久久| 国产成人强伦免费视频网站| 亚洲一区二区乱码| 亚洲精品国产精品乱码视色| 午夜视频在线免费看| 日韩Av无码精品| 人妻偷人精品一区二区三区| 久久久久人妻一区精品色欧美 | 99久久99久久精品免费看小说.| 在线观看亚洲免费视频| 国产女人爽到高潮a毛片| 中文字幕在线观看2018| 天天干视频在线| 最近中文字幕免费在线观看| 免费一级做a爰片久久毛片潮| 91女人18毛片水多国产| 亚洲精品久久久狠狠狠爱| www.色天使| av一级黄色片| av图片在线观看| 97人妻一区二区精品免费视频 | 久久久国产高清| 久久精品人妻一区二区三区| 国产三级视频在线播放| 国产免费中文字幕| 黄色av免费播放| 久久精品99国产精| 女教师高潮黄又色视频| 欧美成人手机视频| 日韩乱码一区二区三区| 日本人视频jizz页码69| 手机看片福利在线| 亚洲成人久久精品| ,亚洲人成毛片在线播放 | 亚洲国产av一区二区三区| 中文天堂在线资源| 亚洲精品男人天堂| 亚洲中文字幕无码av| www.国产福利| 国产精品永久久久久久久久久| 国产伦精品一区二区三区视频女 | 久久久久久国产精品免费播放| 麻豆成人在线视频| 色乱码一区二区三区在线| 午夜久久久久久久久久| 在线免费播放av| www.av免费| 国产一区二区女内射| 麻豆av免费看| 五月婷婷六月激情| 337p粉嫩色噜噜噜大肥臀| a级大片在线观看| 精品人妻一区二区三区四区不卡| 欧美日韩精品在线观看视频 | 国产毛片久久久久| 久久久久亚洲AV成人| 日韩xxxxxxxxx| 中文字幕亚洲影院| 国产+高潮+白浆+无码| 精品人伦一区二区| 少妇久久久久久被弄高潮| 中文字幕一区二区三区精品| a级片免费观看| 老熟妇仑乱一区二区av| 色网站在线播放| 97人妻人人揉人人躁人人| 日本天堂中文字幕| 国产精品19乱码一区二区三区| 青青操在线视频观看| 中文字幕在线观看第二页| 国产综合无码一区二区色蜜蜜| 欧美综合视频在线| 国产精品一二三区在线观看| 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽| 国产一级一级国产| 中文字幕色网站| 麻豆一区在线观看| 冲田杏梨av在线| 中文字幕一区二区三区人妻电影| 在线免费观看av网| 日本激情一区二区| 99热在线观看免费精品| 日韩美女一级片| 亚洲精品一区二区三区在线播放| 99久久综合网| av中文字幕在线免费观看| 久草视频手机在线| 天天操天天射天天爽| 毛片视频免费播放| 中文字幕精品一区二| 国偷自产av一区二区三区麻豆| 手机看片国产日韩| 国产白嫩美女无套久久| 日韩精品久久久久久免费| www.超碰在线观看| 日本成人在线免费| www.蜜桃av.com| 日韩在线视频不卡| 国产a级片视频| 国产伦一区二区| 99久久99久久精品免费| 中文字幕免费视频| 亚洲av综合色区无码一区爱av| 欧美一区二区三区成人精品| 久久久亚洲av波多野结衣| 毛片久久久久久| 久久久久久久黄色片| 精品国产精品国产精品| 激情图片中文字幕| 久久国产劲爆∧v内射| 国产亚洲视频一区| 中文字幕 日韩有码| 日本高清视频www| 精品乱码一区内射人妻无码| 欧美精品久久久久久久久25p| a天堂中文字幕| 五月婷婷开心中文字幕| 国内精品久久99人妻无码| 亚洲精品国产手机| 三级小视频在线观看| 国产人妖一区二区| 91精品人妻一区二区三区| 天天干天天干天天干天天| 精品无码久久久久| 丰满人妻av一区二区三区| 中国黄色一级视频| 日本中文字幕在线不卡| 精品国精品国产自在久不卡| 4438国产精品一区二区| 午夜视频在线观看国产| 欧美日韩国产精品一区二区三区| 免费在线一级片| 成人免费毛片视频| 综合激情网五月| 熟女人妻一区二区三区免费看| 久久久99精品| 国产免费中文字幕| 99re热视频| 中文字幕在线观看免费| 天天操天天操天天操天天| 乱老熟女一区二区三区| 国产午夜在线播放| 国产福利影院在线观看| av中文字幕播放| 91插插插插插插插插| 亚洲成人网在线播放|